采购员晋升标准有哪些(采购员为什么晋升的岗位很少)

1、 采购员良好的.职业守已成为录用和提拔的基本评定标准。 2、判断能力：为了节约时间，并保证货源的质量，一般采用定点供货。 除此之外，选择供货商还应考虑原材料成本及物流成本。 根据这些条件的综合考虑，判断出性价比最高且货源稳定的供货商，并使其作为供货网络中的一部分。

2、 优秀的采购员可以晋升为采购经理，采购经理可以平调至场或营运经理等，也可以晋升为总经理，直至最高职位总裁或首席执行。 或者去其它的机构寻求更有竞争力的职位。

3、 5、职业能力特征：身体健康，具有较强的表达、沟通、判断、计算、信息处理和组织协调能力，觉、听觉正常，色觉敏锐。 6、基本文化程度：大专毕业（或同等学历）采购师家职业标准 已经由现力资源和社会保障部（原劳动和社会保障部）正式颁布施行。